עונש לילד מחנך או מזיק

עונש לילד: מחנך או מזיק?

עונש לילד: מחנך או מזיק?

הורים סבורים כי הענשה מונעת מילדים התנהגות רעה אבל מחקרים מוכיחים אחרת • שינוי התנהגות ב-5 שלבים פשוטים

פורסם ב:  עודכן ב: 
התנהגות לא מותאמת של ילד, מהווה במקרים רבים ביטוי לקשיים עמוקים ומשמעותיים יותר שעימם הוא מתמודד. עלינו לזכור תמיד שבעיותיהם של הילדים שלנו מהוות מראה גם להתנהגות שלנו. חוקרים העוסקים בתהליכי למידה חברתיים מציינים כי ילדים לומדים מצפייה במעשים ובתגובות שלנו אליהם, ומהתגובות שלנו כלפי אחרים. כשאנחנו מזהים התנהגות לא רצויה אצל ילדינו, עלינו לשאול את עצמנו קודם כל מה מקורה וכיצד ניתן לטפל בסיבה להתנהגות.
ובכן – לא.
כשהורים מענישים את ילדיהם, הילדים מתנהלים בהתאם לציפיות שלהם. אולם הם לומדים לפחד מהם. הילדים לומדים להסתיר כדי לא להיענש. הם לא משתפים מאחר שאינם בטוחים שתנהלו את התגובות שלכם באופן ענייני ואסרטיבי.
הורים רבים טועים וסבורים שכעס ועונש הם הדרך לחינוך ולהצבת גבולות. אולם דיאלוג אסרטיבי אינו מעביר מסר שאתם "הורים ותרנים וחלשים". מאידך, תגובה של כעס, אשמה ועונשים אינם מעבירים מסר שאתם בשליטה. לפי מחקר שנערך באוניברסיטת פנסילבניה, הורים שמציבים חוקים הגיוניים ומסבירים את ההיגיון שמאחוריהם, הופכים להיות קרובים יותר לילדיהם והם אלו שמצליחים לגדל ילד עם גבולות ומוסר פנימי ועם מסוגלות ובטחון עצמי.
אז איך עושים את זה?
שלב 1: זהו את הפער העולה אצלכם בין הציפיות להתנהגות הילד 
בחנו, מה בהתנהלות הילד הפריע לכם? כיצד ציפיתם שהילד ינהג? האם הציפיה שלכם ריאלית ומותאמת לגילו של הילד? האם הילד מודע לציפיות שלכם?
שלב 2 : התמקדו בלשון חיובית – מה אתם רוצים שהילד ילמד לפעם הבאה?
מהן התגובות שארצה שהילד שלי יאמץ למקרים דומים? כאן, חשוב לא להשתמש במונחים כלליים, אלא בתיאור פעולות אופרטיביות וברורות המתארות את דרכי הפעולה לעתיד.
שלב 3: בררו עם הילד מה קרה, כיצד הוא חווה את הדברים 
ילדים רבים מדווחים שלתחושתם הורים ומורים ממהרים לשפוט ולהעניש ולא באמת בודקים מה קרה. הקפידו לברר עם הילד מה קרה ללא שיפוט והטיות מוקדמות. הקשיבו  מבלי לקטוע, לבטל או לסתור את דבריו. הקפידו תמיד להקשיב לפני שאתם מדברים, גם למה שחבוי מתחת לפני השטח, ולראות גם את מה שהם לא תמיד יודעים להראות. אם הילד נמנע מלשתף, בדקו אם הינכם מעבירים מסר שיפוטי או מסר של הקשבה ובטחון לילד.
שלב 4: הקצר הוא הקולע. הציגו את עמדתכם באופן וענייני 
הורים ואנשי חינוך טועים וסבורים כי הסבר ארוך ירתיע ולא ילמד את הילד כיצד לשנות את התנהגותו. מחקרים מגלים כי מלל ארוך אינו אפקטיבי ואף מעלה התנגדויות מיותרות.
שלב 5: מצאו פתרונות משותפים 
חוקרים חינוכיים מציינים כי כאשר ילד מעורב בקבלת החלטות, הוא מחויב אליהן. שאלו את הילד מה לדעתו הוא יכול לעשות בפעם הבאה. כיצד הוא חושב שניתן היה לנהוג כדי להתנהל במקרים דומים וכדומה. למדו את הילדים להציע פיתרונות.
בעזרת השלבים המתוארים תוכלו לזהות את מקור הקשיים שניצבים בפני ילדיכם ולטפל בהם תוך יצירת איזון בין משמעת יציבה לבין תמיכה ופיתוח מסוגלות ובטחון עצמי אצל הילד. 
זכרו: אין קיצורי דרך בחינוך, השקיעו לטווח ארוך.
דיאלוג אסרטיבי ביניכם לבין הילדים הוא הכלי העיקרי והאפקטיבי בחינוך. אמנם בתחילה נדרשים ההורים להקדיש יותר זמן, אולם עד מהרה תגלו כי הילד הפנים את הנורמות המצופות ממנו. בנוסף, תגלו כי החיכוכים פחתו באופן משמעותי והילד פיתח מסוגלות עצמית ובטחון עצמי.
סיגל ניב היא יועצת ומנחה לארגונים ומשפחות, בעלת M.A  בניהול ופיתוח תהליכי חינוך לילדים ולמבוגרים, זוכה בפרס בר לב למצוינות במחקר בחינוך החברתי 2011.

שימור ידע בין דורי בארגון

שימור ידע בין דורי בארגון  K.C.M) Knowledge Continuity Management) מאת: סיגל ניב   חוקרים מציינים כי אחד האתגרים המשמעותיים שיעמדו בפני ארגונים בעשורים הקרובים, יהיה

קרא עוד >>

איך לספר לילדים שמתגרשים

מאת סיגל ניב  פורסם ב: 23.04.2017 12:31 עודכן ב: 23.04.2017 13:09      מתוך אתר ישראל היום   הודעה על גירושין לילדים היא מהלך טעון ומאתגר, המעלה חששות רבים.

קרא עוד >>

מנהיגות משתפת משפיעה על תרומת העובד ברמה הארגונית ובתרומה האזרחית

נהיגות משתפת  משפיעה על תרומת העובד  ברמה הארגונית ובתרומה האזרחית השפעת המנהיגות בארגון     הגדרות שונות המתייחסות למנהיגות לרוב מתמקדות בשלושה רכיבים: אנשים, תהליכים ומערכות.

קרא עוד >>